SG Talento

Inundados entre la tecnología y los procesos, tendemos a olvidar el tercer ingrediente fundamental de nuestra profesión: las personas. Esta nueva sección brinda un espacio para que podamos conocer más sobre otros profesionistas que comparten su perfil y nos permiten conocer el talento que hay en México.

Ricardo Cacique

Ricardo es socio fundador y CTO de Fontacto, empresa que ofrece un servicio de conmutador telefónico virtual para profesionistas independientes y pequeñas empresas. Ricardo diseñó la red e infraestructura tecnológica que permite a Fontacto operar con alta disponibilidad a un bajo costo. Recientemente fue nombrado por Pulso Social como uno de los 10 emprendedores Latinoamericanos a seguir en 2013.

¿Qué es lo que más te gusta de lo que haces?
Que tengo la oportunidad de crear el futuro de las comunicaciones en América Latina y que en México tenemos el talento para crear productos y servicios competitivos globalmente.

¿Quién(es) son tus modelos a seguir?
Richard Branson por su capacidad de identificar oportunidades, ejecutar rápidamente y hacer disrupt en industrias tradicionales con una gran atención al cliente como diferenciador. Elon Musk.

¿Qué consejo tienes para tus colegas?
El talento que existe en México y América Latina es tan bueno como en potencias mundiales, es cuestión de no tener miedo a tener una visión grande e ir tomando acciones para cumplir esa visión, sea profesional, personal o colectiva.

Conoce más sobre Ricardo en http://swgu.ru/rcacique

Pamela Rodríguez

Pamela es una de las diseñadoras de UI e interacción más experimentadas en México. A través de su carrera ha colaborado en varias de las empresas líderes en este segmento en nuestro país tales como Web Usability, Naranya, y ahora Base22. También ha sido profesora en la Universidad de Nuevo León, y durante un par de años escribió una serie de artículos en SG sobre diseño de usabilidad y experiencia del usuario.

¿Qué es lo que más te gusta de lo que haces?
Darle vida a la solución de un problema de manera visual, tanto en diseño de mockups como en desarrollo web de front-end.

¿Quién(es) son tus modelos a seguir?
Luke Wroblewski, Stephen Anderson, Ethan Marcotte, Josh Clark y Jared Spool; por todo lo que han logrado, por todo lo que he aprendido de ellos, y por lo abiertos que son a enseñarte lo que saben.

¿Qué consejo tienes para tus colegas?
Elijan bien a su equipo. No solo es la persona más apta, si no la que tiene más ganas de trabajar y la que puede hablar con facilidad con otros y escuchar a los demás. Un buen equipo de personas dedicadas es la clave de un buen resultado.

Conoce más sobre Pamela en http://swgu.ru/thepam

Eduardo Diaz

Eduardo es un desarrollador y arquitecto de software al que le encanta explorar nuevas tecnologías y aplicarlas para brindar la mejor experiencia posible al usuario. Eduardo no está peleado con ninguna tecnología, y lo mismo le entra a Java que a .Net, Python o Node.js. Actualmente participa en el desarrollo del nuevo “Sistema Emprendedor” del Instituto Nacional del Emprendedor.

¿Qué es lo que más te gusta de lo que haces?
Me encanta saber que mi trabajo importa, y ayuda a emprendedores mexicanos desde a constituir su empresa, hasta recibir apoyos por sus ideas.

¿Quién(es) son tus modelos a seguir?
Admiro a Rick Hickey, creador de Clojure, y su obsesión por tener mejores herramientas de desarrollo.

¿Qué consejo tienes para tus colegas?
Siempre pidan más de sí mismos, nunca se crean que no pueden ser mucho mejores.

Conoce más sobre Eduardo en http://swgu.ru/iamedu

Rodrigo Torres

Rodrigo es uno de los consultores de procesos de software más activos en nuestro país. A lo largo de los últimos siete años ha participado en proyectos de mejora para más de 50 empresas abarcando modelos como CMMI, MoProSoft e ITIL. Rodrigo actualmente forma parte del equipo de consultores en la empresa Innevo. Adicionalmente es colaborador frecuente en SG, escribiendo artículos para la revista e impartiendo cursos en SG Campus.

¿Qué es lo que más te gusta de lo que haces?
Conocer la diversidad de personas y empresas que existen en la misma industria. El modelo de calidad puede ser el mismo pero la forma de implementarlo siempre es distinta.

¿Quién(es) son tus modelos a seguir?
José María Morelos y Pavón, Simón Bolivar, Bruce Wayne (Batman) y Peter Parker (Spiderman).

¿Qué consejo tienes para tus colegas?
No se le puede llamar conocimiento al conocimiento que no es compartido.

Conoce más sobre Rodrigo en http://swgu.ru/garicorp

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